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先日行われた「第６６回創立記念表彰式」の様子を紹介しています。
「その２」では、西精工のユニークな個人表彰も含めて紹介していきます。
まずは「改善提案賞」！
この賞は、その賞の名前の通り、すばらしい改善をされた方々を表彰します。
「改善提案賞」は４人が表彰されました。
一人目は、ばんどうさん。
ばんどうさんは、生産機の操作盤レイアウトを見直し、誰でもが正しく操作できるように改善し、品質と安全に大きな成果を出しました！
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二人目は、いちかわさん！
いちかわさんは、高騰し続ける超硬の「スラッジ（削り粉）」に着目し、分別して有価物として引き取っていただける改善を実現させました！
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三人目は、こもりん！
こもりんは、生産設備をより安全に使えるように、使い勝手のいい安全カバーを考案し、取り付けてくれました！
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改善提案賞のラスト、四人目は、みきさん！
みきさんは、パレットを壊さないように、ハンドリフトをどれくらい差し込めばいいかの「目印」を見える化してくれました！
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さすが表彰されるだけあって、どれもすごい改善ばかりです！
「改善提案賞」を受賞された、ばんどうさん、いちかわさん、こもりん、みきさん、おめでとうございます！
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続いては「私の一週間賞」。
この賞は、一週間の中で起こった出来事を作文にしたものの中から、すばらしいものを選出しています。
西精工ならではのユニークな賞です。
まず一人目は、おおにしさん。
受賞した「私の一週間」は、書いた本人がみんなの前で読んでくれます。
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おおにしさんの「私の一週間」には、困難な製品試作を通じて、ものづくりがけっして一人の力でできるのではなく、たくさんの仲間の力が結集して、はじめていい製品ができることに強烈に気づいたことが記されていました！
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二人目は、あいちゃん。
あいちゃん、実は３年連続でこの「私の一週間賞」に選ばれています！
すげー！
あいちゃんの「私の一週間」には、後輩のむぐむぐとの関わりと成長について、時には悩んだり、時には嬉しい思いをしたことを素直な気持ちで書き綴っていました。
すると、社長が・・・
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突然、指名されたむぐむぐ！
これはもう、前に行くしかありません（笑）
前に行くと、社長からマイクを渡され・・・
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せっかくなんで、ひと言どうぞ！
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でもここで、むぐむぐがステキな「ひと言」をしゃべります。
「先輩がどんな重いでボクを成長させてくれたのが分かりました。
先輩が育ててくれたことに感謝して、今度はボクが後輩の新入社員を育てていきます」
めっちゃステキやないですか！
拍手喝采！
この創立記念表彰式で一番の盛り上がりっぷりでした！
ちなみに、むぐむぐのお父さんもこの社員ブログを見てくださっているそうですよ。
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「私の一週間賞」のラストは、めぐめぐ。
めぐめぐは私の一週間に書いたのは、社内運動会で、ぐずるお子さんに仲間の社員たちが関わってくれ、笑顔を取り戻したエピソードでした！
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ってことで、「私の一週間賞」でした！
受賞された、おおにしさん、あいちゃん、めぐめぐ、おめでとうございます！
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続いての個人賞は「ありがとう賞」！
この賞は、心温まる「ありがとうカード」を「贈った人」「贈られた人」の二人が表彰される、ペア表彰です。
３組の「ありがとう」が表彰されました。
まず一組目は、マリアンヌとさきちゃん。
この賞でも、「ありがとうカード」に書かれた内容をみんなの前で読み上げていただきます。
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マリアンヌとさきちゃん、二人はいつも仲良し姉妹のようです。
マリアンヌが業務中にふと、さきちゃんが５Ｓをがんばってくれたたことに気づき、「ありがとうカード」を贈りました。
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続いてのペアは、ソラソロさんとかっしー。
ただ残念ながら、かっしーは今回、所用で欠席。
そこで、リーダーのひろっさんが代役を務めることに。
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ソラソロさんは、トラブルの多い生産の相談をかっしーにした時、ナイスアイデアを考えついてくれたことで、大きな工程改善につながったそうです。その時の感謝の気持ちを「ありがとうカード」に記して贈りました。
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「ありがとう賞」ラストのペアは、いけぎたさんと西課長。
いけぎたさんからは、どんなにバタバタしていても話しやすい雰囲気で話を聴いてくれる西課長に「ありがとうカード」を贈ったそうです。
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ってことで、「ありがとう賞」３ペアが受賞です！
マリアンヌ、さきちゃん、ソラソロさん、かっしー、いけぎたさん、西課長、おめでとうございます！
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続いての賞は「フレッシュマン賞」！
この賞は「入社３年以内」という受賞制限があります。
今回は４人の「若手」社員たちが受賞しました！
まずは、おかさん。
おかさんは、生産技術係として、主体的に知識・技能の習得に取組み、その向上心と謙虚な姿勢が職場の模範となっています！
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二人目は、さきちゃん。
さきちゃんは、常にどう検査すれば検査効率を向上させられるかを考え、ひらめいた検査方法について、リーダーを巻き込んで日々改善を重ねています！
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三人目は、せまとさん。
せまとさんは、持ち前の行動力と素直さを活かして、仲間とのコミュニケーションを深めると共に、業務面での信頼も高めています。先日は、不適合品の流出を防ぎ、チームに貢献しました！
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ラスト四人目は、せいごくん。
せいごくんは、業務スキルを高めていくことで、二直ラインを任される存在となっています。また、誰からも愛されるチームのムードメーカーで、笑顔のコミュニケーションによって社内の人間関係を築き上げて、仕事にも活かしています！
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ってことで、「フレッシュマン賞」の紹介でした！
「フレッシュマン賞」を受賞された、おかさん、さきちゃん、せまとさん、せいごくん、おめでとうございます！
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ラストの「その３」では、重賞が控えています！
はたして今年は「社長賞」があるのか？！
「その３」もぜひぜひご覧くださーい！
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